Обязательно ли проходить медосмотр?

21-04-2016, 10:33 | Общество

В каких случаях и для работников каких производств прохождение медицинского осмотра является обязательным? Кто оплачивает прохождение медосмотра?
Ирина ЛИДЖИЕВА г.Лагань

На этот вопрос мы попросили ответить заместителя руководителя Государственной инспекции труда по РК Байрту КОЖЕНБАЕВУ:

- В соответствии с действующим трудовым законодательством, обязательные медицинские осмотры могут быть предварительными (при поступлении на работу), периодическими (в течение трудовой деятельности), внеочередными (по медицинским показаниям) и постоянными (каждый рабочий день/смену). Предварительные и периодические медицинские осмотры обязаны проходить:
- при поступлении на работу с вредными и (или) опасными условиями труда (в том числе на подземные работы);
- при поступлении на работы, связанные с движением транспорта;
- работники организаций пищевой промышленности, общественного питания, торговли, водопроводных сооружений, медицинских организаций и детских учреждений.
Внеочередные медицинские осмотры в соответствии с медицинскими рекомендациями проходят:
- работающие на предприятиях с вредными и (или) опасными условиями труда (в том числе на подземных работах);
- занятые на работах, связанных с движением транспорта.
Медицинские осмотры в начале, в течение и (или) в конце рабочего дня (смены) предусмотрены для работников, занятых на подземных работах, управляющих транспортными средствами.
В случае необходимости по решению органов местного самоуправления у отдельных работодателей могут вводиться дополнительные условия и показания к проведению обязательных медицинских осмотров.
В соответствии со ст. 213 Трудового кодекса РФ, обязательные медицинские осмотры проводятся за счет средств работодателя.
Работники на время предварительных, периодических и внеочередных обязательных медицинских осмотров освобождаются от работы, за ними сохраняется средняя заработная плата, которая исчисляется, исходя из его заработка за последние 12 месяцев.
А время медицинских осмотров, которые проводятся в начале, в течение и в конце рабочего дня (смены), включается в рабочее время, соответственно оплата за время осмотра производится как за рабочее время.
Требовать прохождения медицинских осмотров в случаях, не предусмотренных законодательством, а также требовать оплаты обязательных медицинских осмотров за счет средств работника работодатель не вправе.